甘州融媒讯 甘州区着眼夯实党建引领城市社区治理基础，坚持问题导向，重心下移、力量下沉、保障下倾，强化“人财物”多维度支撑，全力破解难题，促进城市基层治理提质增效。
融合建网破解“多网交叠”难题。以300—500户为单位划分社区基础网格，划短距离、划全功能、划明责任，打造集党的建设、矛盾化解、服务代办等功能为一体的“全要素网格”307个，织密织牢基层治理“经纬网”。大力推行“支部+网格”工作模式，全面落实“一网格一支部”，建立网格党支部204个、楼栋党小组329个，确定党员联系户1271户，让党的组织和工作覆盖到每个单元楼栋，筑牢基层治理“桥头堡”。
配强力量破解“人少事多”难题。为每个街道设立网格管理中心、增加事业编制3个，选派10名共驻共建单位党员干部到社区任职，补充招录社区工作者146名，实现“每万城镇常住人口不少于18人”的配备标准。实施“1+1+1+N”网格力量配备模式，将165名街道社区党员干部、204名网格党支部书记、103名网格党小组长、307名专职网格员、675名网格协管员和1318名楼院长、单元长编入网格，常态化开展入户走访，实现人在网中走、事在格中办、事事有人管、事事不出“格”。
强化保障破解“没钱办事”难题。全面落实社区工作经费和党建工作及服务群众经费“2个10万”要求，将街道工作经费由8万元提高到20万元。建立社区工作者报酬增长机制，参照村干部报酬标准提高民选副主任工资报酬，每月给予网格党支部书记100元补助，有效调动各方面工作积极性。探索在有条件的街道社区挖掘整合利用各种资源、盘活存量成立社区社会企业6家，建立工作经费“自给补充”机制，增强社区“造血”功能。
整合资源破解“阵地狭小”难题。持续深化“社区阵地建设年”活动，通过资产划拨等方式解决1个街道、10个社区阵地狭小或场地“错位”问题，28个社区党群服务中心面积全部达到“每百户30平方米以上”。按照“化整为零”思路，依托党群活动中心，整合阵地资源，精心设置“老贾说事”“茶话小憩”等说事平台，打造“七园怡景”“五彩惠民”等服务驿站86个，建成“户外劳动者驿站”30个、货车司机之家2个，构筑“15分钟生活圈”28个，让居民在“家门口”共享便利服务。（刘建宏）
