新墩镇坚持把改进作风作为推进工作落实、树立良好形象的关键抓手,深入转变镇村干部工作作风,为推动重点任务落实见效提供有力保障。一是狠抓责任落实。镇党委高度重视党风廉政建设主体责任落实,坚持把抓党风廉政建设纳入镇领导班子、领导干部目标管理,进一步压实工作职责。坚持对全镇党风廉政建设负总责,做到与经济建设、社会建设及其它重要工作同部署、同落实、同考核。二是狠抓制度建设。组织健全完善机关干部和村社干部日常工作考核管理等制度,深化运用监督执纪“四种形态”第一种形态,建立健全镇村干部谈心谈话制度,对党员干部存在的苗头性、倾向性问题及时谈话提醒,确保抓早抓小、防微杜渐。三是狠抓关键环节。严格执行中央八项规定及其实施细则精神,坚决杜绝违规接待、工作期间饮酒等问题。规范办公用房使用管理,不存在超标准使用现象。注重精简会议转变会风,大幅减少会议时长,严格控制会议数量。四是狠抓作风建设。坚持深入基层、深入群众,实地走访、召开座谈会,认真倾听群众呼声,了解群众诉求,及时解决群众反映的突出问题,注重将调研成果转化为改进工作的思路和举措,不断提高服务群众的能力和水平。(新墩镇 秦炳凯)
